第二届工会委员会第一次全体会员大会
新一届工会主席黄丽琴作亮相性谈话
集团党委书记、董事长、总经理龚国强讲话
2019年5月31日下午，K8凯发集团工会在创意工业园9楼集会室召开第二届工会委员会第一次全体会员大会，会上宣布了集团党委对第二届工会委员、经审委员、女工委员，以及工会主席、副主席的批复，集会的召开标记着K8凯发集团工会历时一个月的换届选举事情圆满完成，第二届工会委员会顺利组建�；评銮偻局醒⌒乱唤旃せ嶂飨�，14名委员和50名职工代表将于2019年6月正式上岗履职。
在第二届工会委员会第一次全体会员大会上，黄丽琴同志代表K8凯发集团第一届工会委员会作了事情报告，并代表第二届工会委员会作了发态谈话。
黄丽琴在工会事情报告中提到，K8凯发集团工会建立五年来，一是坚持强化组织治理，不绝完善制度建设，严格落实企务果真和职代会民主治理制度，使工会治理更规范高效。二是深化职工建功立业运动，每年组织劳动竞赛和“工人先锋号”评选，5年来共举办劳动竞赛角逐18项，约有600人先后加入竞赛，有70人取得竞赛名次，12支步队获表扬；共有17个单位获集团“工人先锋号”、2个单位获市级“工人先锋号”，2人获“工人先锋岗”称呼。三是积极维护职工正当权益，与行政方签定《集体条约》，每年组织开展职工体检事情，购置团体险、相助包管，治理小儿统筹医疗等，解决了职工的后顾之忧。四是做好职工帮扶慰问事情，2014年以来，共探视慰问困难职工、生病住院、新生育员工120人次，金额达为5.3万元，每年春节、中秋节坚持开展集体慰问2次，慰问用度凌驾78万元；集团工会从2015年起每月坚持开展集体生日会，920人次获得慰问，加入运动的职工达2500人次；组织10次筹款捐款运动，筹款额抵达了近8.5万元，为困难职工解了燃眉之急，彰显人文眷注。五是强化职业技术提升，2014年以来共开展种种培训约1090课次，加入培训人数达6800人次，使职工综合素质不绝提高。六是提升企业文化建设水平，不但设立了“职工之家”，每年还坚持开展多类型的文化体育运动，富厚职工业余生活。K8凯发集团工会曾荣获2015年南宁市“优秀职工之家”、2018年自治区级“职工书屋”称呼。
黄丽琴体现，今后五年，集团工会将坚持以科学生长观指导工会建设，突出维护职工正当权益的基本职责，凝聚全员之心，调动全员之力，使工会组织成为推动企业建设和生长的重要力量，为实现集团公司各项斗争目标做出了积极的孝敬。
最后，集团公司党委书记、董事长、总经理龚国强在会上对新一届工会建立体现祝贺，并充分肯定了集团工会五年来富有效果的事情，在集团事情阵势中的作用获得了进一步彰显。
龚国强强调，新一届工会委员会要充分认识新形势下做好工会事情的重要意义，努力坚持集团公司的团结统一，构建稳定和谐的生长情况，维护集团公司良好生长局面，为建设和谐企业做孝敬。同时，要围绕集团公司中心事情建功立业，组织和引导职工积极开展群众性的生产、技术立异运动，用现代科学文化知识武装职工，把宽大职工的力量和智慧凝聚起来，助推集团公司又好又快的生长。工会组织要探索和实践新形势下增强企业民主治理、民主监督的有效形式，做到“情为职工所系，利为职工所谋”，发挥好职工的智慧才智，最终实现企业生长、职工进步的共赢局面。
集会由集团公司副总经理陆羿冰主持，集团全体领导班子和全体职工出席集会。大会在团结和谐、高昂向上的气氛中顺利落幕。（集团办公室 蒙歆芬/文、江小云/图）
