——K8凯发集团文化建设精彩纷呈
通讯员黄丽琴、蒙歆芬、张彩秀 记者 周仕兴
2015年以来 ，K8凯发集团通过送温暖、献爱心、开展文体运动及培训学习等途径构建企业文化建设 ，积极打造温馨家园 ，让全体职工感受家的温暖 ，既富厚职工精神文化生活 ，又营造了积极健康向上的良好气氛 。
文化送温暖 ，打造温馨家园
“祝你生日快乐……”12月25日黄昏 ，K8凯发集团415集会室鲜花辉煌 ，彩球飘扬 ，欢歌笑语汇成一片 。一月一度的集体生日会又在这里举办啦！7位寿星们在众多同事的祝福下 ，许愿、吹蜡烛、切蛋糕 ，将甜美的微笑和欢喜的心情带给前来祝贺的每一位同事 。截止12月底 ，集团公司共有140多位员工收到了集团公司工会的生日贺信 ，加入集体生日晚会的职工多达500多人次 。
K8凯发集团积极开展各项文化送温暖、献爱心运动 ，把集团公司的眷注送到职工心中 。为了认真做好送温暖事情 ，打造温馨的文化港湾 ，集团公司利用工会的力量 ，积极做好各项慰问事情 ，除了举办一月一度的集体生日会外 ，还坚持“五必访”制度 ，对患病职工、家庭有特殊困难的职工分批走访、慰问 ，并且实时动用困难补贴对困难职工及家属进行慰问和补贴 。每到节假日 ，工会主席黄丽琴还亲自领导职工代表将温暖送到困难职工的家中 ，资助和勉励困难职工积极面对困境;慰问新生儿 ，将公司的祝贺送到职工家中 ，让职工感受浓浓的暖意 。别的 ，公司工会还通过多种多样的途径体贴职工的身体健康,每年均组织一次体检 。同时 ，为职工购置了商业团体包管、女职工安康相助包管和职工指定疾� 。ㄊ质酰┫嘀� ，包管笼罩率100% ，充剖析除职工们的后顾之忧 。
积极开展文体运动 富厚精神文化生活
12月18日晚 ，绿草茵茵 ，K8凯发集团的足球健儿们与经开区管委会的员工在场上竞相追逐 ，拉拉队员们在场外呐喊助威 ，一场“友谊第一 ，角逐第二”的赛事在此上演……为了富厚职工精神文化生活 ，提高职工步队精神文明素质 ，K8凯发集团组建了职工足球队、篮球队、气排球队 ，每周三、五牢固开展气排球、羽毛球训练；每月组织足球、篮球友谊角逐 ，努力实现职工文体运动常态化 。
K8凯发集团坚持以职工需求为导向 ，灵活多样地开展种种文体运动 ，一是积极举办迎新春游园运动 ，开展拔河、定距投球、五人板鞋等趣味竞技角逐；二是开展了义务送春联运动 ，2015年的春节共送出春联2000余副；三是举办集团建立一周年感恩征文、摄影角逐等 ，共征集到50余篇征文和150多幅摄影作品 ，使集团企业文化获得进一步增强；四是举办了入园企业职工气排球角逐、游园运动等 ，增进了园区各企业间的交流 。
爱心帮扶 ，积极加入爱心救助运动
“各人好 ，拥有健康和快乐是我们每个人的梦想 ，也许您与他素不相识 ，但爱心是没有界线的界标！……”近日 ，一场爱心帮扶大行动在K8凯发集团内部展开 ，各人在群里相互转发困难群众黄开明老人患病的消息 ，短短的两天时间便为老人募集了2000多元善款 。
黄开明老人只是K8凯发集团帮扶的工具之一 。2015年 ，K8凯发集团全体职工在党员干部的领导下 ，大力弘扬能帮就帮的精神 ，积极加入爱心救助运动 。上半年 ，K8凯发集团组织员工为广西电视台“第一书记”栏目联建村——大新县那岭乡岜伏村开展捐资助学运动、加入慈善一日捐、爱心扶贫捐款、义务献血等运动 ，捐款额达72766.5元 。下半年 ，K8凯发集团积极开展党员干部联系帮扶困难群众“三个百分百”主题运动 ，共联系困难帮扶工具30个 ，党员们亲自为他们送去寒衣、棉被以及种种日用品 ，让他们度过了一个温暖的冬天 。截止12月底 ，K8凯发集团共为扶贫联建、生态乡村建设等事项捐款27.28万元 。
开展富厚多彩的学习运动 提升职业水平
激情澎湃的治理课、儒雅滑稽的公牍课、严谨专业的技术课……一场场别开生面的培训课堂在K8凯发集团竞相争艳 。为了提升全体职工的理论学习水平各项技术和 ，K8凯发集团每个月都接纳多种形式举办培训课 。明源系统计划治理系统操作培训、公牍写作培训、职业焦点能力形象礼仪培训等课程不但满足了职工接受继续教育 ，学习新知识 ，掌握新技术的迫切需求 ，也为集团公司的跨越生长涤讪了基础 。集团公司还以“K8凯发大讲坛”为平台 ，邀请专家前来讲课 ，培养了一批职业素质高、水平能力强的优秀培训师 ，K8凯发集团为此迈入了自主培养人才模式的实践阶段 。
为了提升职工各项技术 ，K8凯发集团围绕企业生产经营各项中心事情 ，组织全体事情人员开展各项主题劳动竞赛运动 。2015年5月开展了园林绿化知识竞赛、信息化治理竞赛、物业效劳类技术竞赛、宁静治理竞赛等四项专题角逐 ，同时还开展“工人先锋号”创立运动 ，共有4个项目被命名为“工人先锋号” 。
别的 ，K8凯发集团还积极探索具有K8凯发特色的群众性建功立业运动 。在“宁静宣传月”期间 ，组织员工开展专题学习 ，开展宁静演练 ，大力营造“宁静第一”的浓厚气氛 ，既极大地提高了公司员工的宁静意识 ，增强了员工遵章守法的自觉性 ，又包管了集团公司宁静健康运行 ，公司未爆发重大宁静事故 。
原链接：http://difang.gmw.cn/gx/2016-01/27/content_18673130.htm
